Als Technischer Betriebsleiter Elektrotechnik (m/w/d) übernehmen Sie die fachliche und organisatorische Verantwortung für den Aufbau und die Weiterentwicklung unseres Elektrobereichs. Dabei gestalten Sie Prozesse aktiv mit und tragen maßgeblich zum weiteren Wachstum des Teams bei.

  • Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von Elektrikern mit geplanter Erweiterung
  • Verantwortung für die elektrotechnische Umsetzung von Gebäudemodernisierungen und Sanierungsprojekten
  • VOB-konforme Projektabwicklung von der Angebotserstellung und Kalkulation bis zur Abrechnung
  • Entwicklung technischer Lösungskonzepte sowie Durchführung von Ortsbegehungen bei Bedarf
  • Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten Normen, Vorschriften sowie wirtschaftlichen Vorgaben
  • Ansprechpartner für Kunden, Kollegen, Energieversorger, Behörden und weitere Projektpartner
  • Aufbau und Weiterentwicklung von Prozessen, Produktstandards und Strukturen im Elektrobereich mit Fokus auf Qualität und Wirtschaftlichkeit

  • Meister Elektrotechnik (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation (Techniker/Ingenieur mit entsprechender Praxiserfahrung)
  • Erfahrung in der Gebäudemodernisierung und Mitarbeiterführung
  • Gute VOB-Kenntnisse, insbesondere in Kalkulation, Angebotserstellung und Abrechnung
  • Strukturierte, unternehmerische und praxisorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und ein hohes Qualitätsbewusstsein
  • Sicherer Umgang mit MS Excel und PowerPoint
  • Idealerweise Erfahrung mit modernen Energieanlagen (z. B. Wärmepumpen, PV-Anlagen) und im Projektmanagement
  • Zusätzliche Kenntnisse in den Bereichen Betriebswirtschaft, Controlling, Immobilienwirtschaft oder Dienstleistungsmanagement sind von Vorteil

Interesse an abwechslungsreichen Aufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld bei einem stark wachsenden Unternehmen?


  • Einen zukunftssicherenArbeitsvertrag bei ganzjähriger Beschäftigung in einem modernen DAX 30 Unternehmen mit gesicherterAuftragslage
  • MonatlichesFestgehalt bei geregelten Arbeitszeiten mit Stundenkonten
  • JährlichePrämienzahlung, Aktienprogramm und Mitarbeiter werben MitarbeiterProgramm und dazugehörige Prämie
  • ZusätzlicheSozialleistungen (Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge)
  • Gruppenunfallversicherung (auch in der Freizeit)
  • Weiterbildung: Zudem gibt es individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Moderner Maschinen- und Fuhrpark
  • Funktionale Arbeitskleidung
  • Zusatzangebote im Bereich Arbeitsschutz
  • Firmenveranstaltungen (z.B. Fußballcup, Weihnachtsfeier, Teamevents)
  • Mitarbeitervorteile (z. B. Fitnesskooperationen, attraktive Ferienwohnungen, Vorteilsportale Rabattaktionen)
  • NichtnureinberuflichesZuhause: Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit Du schnell und unkompliziert bei uns ankommst

Vielfalt wird bei uns wertgeschätzt – Bewerbungen sind willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

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Vonovia

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Job Overview
  • Verfügbar ab

    04.10.2026

  • Besucher

    1,560 Besuche

  • Anzahl

    1 Freie Stelle

  • Verfügbar bis

    04.01.2027

  • Arbeitsort

    20095 Hamburg

  • Schulbildung

    Branchenspezifisch

  • Kategorie

    Handwerk

Kontakt Info
20095 Hamburg

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