Kreis Dithmarschen -- Sachgebietsleitung (m/w/d) mit Vorkenntnissen und Erfahrungen in der Fachrichtung Hochbau Voll-/Teilzeit Sachgebietsleitung (m/w/d) mit Vorkenntnissen und Erfahrungen in der Fachrichtung Hochbau Der Kreis Dithmarschen sucht für den Fachdienst Liegenschaften und Schulen im Sachgebiet Hochbau/Denkmalschutz zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sachgebietsleitung (m/w/d) mit Vorkenntnissen und Erfahrungen in der Fachrichtung Hochbau Es handelt sich um eine unbefristete, grundsätzlich teilbare Vollzeitstelle. Die Eingruppierung erfolgt bis zur Entgeltgruppe 12 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) bzw. Leitung des Sachgebietes Hochbau/Denkmalschutz Abgleich der Planung und Ausführung mit den Projektzielen, insbesondere im Hinblick auf die geforderten Bedarfe, Qualitäten und baurechtlichen Anforderungen sowie die anerkannten Regeln der Technik Mitwirkung bei der Erstellung von Berichten, Vorlagen und Präsentationen für die ehrenamtliche Selbstverwaltung ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Architektur (Bachelor, Master), vorzugweise im Bereich Hochbau oder Baumanagement oder alternativ die Befähigung für die Laufbahn der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt (vormals gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst), Studiengang Bachelor of Arts „Allgemeine Verwaltung /Public Administration“ bzw. die II. Angestelltenprüfung für Verwaltungsfachangestellte mit Vorkenntnissen und Erfahrungen in der Fachrichtung Hochbau Kenntnisse im (Bau-)Projektmanagement Fähigkeit zur selbstständigen, strukturierten Arbeit bei gleichzeitiger Bereitschaft zur Teamarbeit sehr gute Kenntnisse in der deutschen Sprache in Wort und Schrift gültige Fahrerlaubnis der Klasse B gute EDV-Kenntnisse in Bezug auf Standardsoftware der Baubranche (z. B. MS Office, CAD, AVA, MS Project) attraktive Fortbildungsmöglichkeiten ein engagiertes Team ein freundliches Arbeitsklima Teilnahme an Firmenfitness über EGYM Wellpass GmbH (ehemals Qualitrain) Fahrradleasing über JobRad Jobticket/Deutschland-Jobticket Firmenrabatte und Sonderkonditionen über Corporate Benefits bei vielen namhaften Anbietern flexible Arbeitszeiten einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz in Nordsee-Nähe Der Kreis Dithmarschen strebt an, den Anteil der Frauen im Rahmen der Vorgaben seines Planes zur Chancengleichheit und Frauenförderung zu erhöhen. Entsprechend qualifizierte Frauen sollen sich daher von dieser Stellenausschreibung angesprochen fühlen und werden gebeten, sich zu bewerben. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden schwerbehinderte Menschen nach Maßgabe der gesetzlichen Vorgaben vorrangig berücksichtigt. Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass wir Nachrichten (Eingangsbestätigungen etc.) per E-Mail versenden.
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Kreis Dithmarschen

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Job Overview
  • Verfügbar ab

    04.11.2025

  • Besucher

    1,560 Besuche

  • Anzahl

    1 Freie Stelle

  • Verfügbar bis

    04.02.2026

  • Arbeitsort

    25746 Heide

  • Schulbildung

    Branchenspezifisch

  • Kategorie

    Vertrieb

Kontakt Info
25746 Heide

Wer wir sind

Der Kreis Dithmarschen ist ein Landkreis im Südwesten Schleswig-Holsteins. Er hat eine Fläche von 1.402 km² und rund 132.000 Einwohner. Die Kreisstadt ist Heide.

Der Kreis Dithmarschen ist eine ländlich geprägte Region mit einer starken Landwirtschaft. Daneben gibt es auch einige Industrie- und Gewerbegebiete.

Welche Mitarbeiter wir suchen

Wir suchen ständig nach qualifizierten Mitarbeitern in verschiedenen Bereichen, darunter:

  • Verwaltung
  • Soziales
  • Bauwesen
  • IT

Welche Benefits wir bieten

Wir bieten unseren Mitarbeitern eine Reihe von Benefits, darunter:

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Mitarbeiterrabatte
  • Fortbildungsmöglichkeiten

Arbeitgeberbewertungen

Unsere Mitarbeiter schätzen die gute Arbeitsatmosphäre und die vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten. Auf der Arbeitgeberbewertungsplattform Kununu hat der Kreis Dithmarschen eine Bewertung von 4,2 von 5 Sternen.


Information

Die vorliegende Zusammenfassung des Arbeitgeberprofils von wurde mithilfe künstlicher Intelligenz (KI) erstellt und basiert auf öffentlich zugänglichen Texten im Internet. Die Zusammenfassung wurde im Juni 2024 erstellt.

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